大众网记者 张明明 实习记者 刘春萌 通讯员 张艳霞 报道
编者按:5月21日,山东财经大学举行中共山东财经大学第二次党员代表大会,校长查玉喜作《凝心聚力 接续奋斗 奋力谱写新时代高水平财经大学建设新篇章》报告。六年来,山东财经大学积极应答“强国建设、财大何为”时代命题,在党的建设、人才培养、学科建设、科研与社会服务等方面取得显著成就。
在师资队伍建设方面,山东财经大学坚持党管人才,完善人才工作体制机制,构建人才高地,打造一流师资。
引进高水平人才,设立博士后科研流动站,高层次人才引育取得新进展
山东财经大学拥有全职引进领军人才9人、高水平人才51人。入选国家级人才项目7人次、“泰山学者”等省部级人才项目57人次。新进博士教师317人,其中“双一流”高校、海外名校毕业生占比81.4%。师资队伍结构明显改善,专任教师博士比达到62.7%。应用经济学、管理科学与工程、统计学获批设立博士后科研流动站。被省委、省政府评为山东省人才工作表现突出单位。
2023年4月,山东财经大学举办2022年新进教师入职培训会议
2023年,山东财经大学举行人事人才工作座谈会
2019年,山东财经大学首次设立山东博士后科研流动站
深耕教学,言传身教,师德师风建设持续加强
山东财经大学把师德师风作为第一标准,每年开展师德师风考核,选树师德模范。入选全国高校黄大年式教师团队2个、省级团队3个,获评全国优秀教师1人、全国五一劳动奖章1人、齐鲁最美教师和教书育人楷模各1人、省级教学名师8人、省巾帼建功标兵1人。
2023年,山东财经大学金融学教师团队被教育部认定为第三批“全国高校黄大年式教师团队”
山东财经大学学科建设办公室副主任(主持工作)兼研究生院副院长郭建获2023年度山东省巾帼建功标兵
引进高水平人才,开展教师培训工作。六年来,山东财经大学积极招才引贤的同时加强教师师风师德建设,努力培养适应时代发展要求的教师团队。
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